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黨的建設 審計監察

讓廉潔之花處處綻放

2023-09-07 00:00    來源:煉鋼廠    作者:賀竹穎

        今年以來,煉鋼廠連二黨支部秉承“嚴、細、實、恒”的作風,以強烈的責任感和緊迫感,強化過程執行,修煉廉潔之魂,鍛造“鋼鐵”內核,不斷弘揚清風正氣,以昂揚的精神風貌,助力公司高質量發展。

思想之花——常澆廉潔之水

        該黨支部力戒形式主義、官僚主義,著力打造陽光型、健康型黨支部,依托廉潔宣傳平臺,積極拍攝廉政微視頻、繪制廉潔書畫作品,推動廉潔文化理念入腦入心,奏響廉潔宣傳最強音。通過“三會一課”、周二例會,班前班后會等,常態化組織干部職工學習廉潔文件、違規違紀典型案件,觀看廉潔警示教育視頻,促使黨員干部常照“廉潔鏡”,強化干部作風轉變,進一步起到示范引領作用。同時,充分發揮“績效+廉政”的約束能力,不斷夯實黨員干部履責清單,嚴格落實各項考核,發揮績效管理正面引導作用。

節約之花——常固廉潔之基

        該黨支部牢固樹立勤儉節約、精打細算的思想,全員立足崗位,牢固樹立“苦日子”“緊日子”的思想,將節約意識根植于心,從節約一度電、一滴水、一張紙做起,形成全員“零”浪費的良好氛圍。通過對大中包套管內冷鋼、廢盤螺回收利用,對割槍、焊線、電機等設備使用嚴格控制使用量和使用時間,避免過度消耗;在區域積極開展修舊利廢、技術攻關,最大化“變廢為寶”,實現月度修舊利廢項目創效10萬元以上。在貴重金屬管理方面,各班組對焊頭、噴嘴、含銅軸承等物資,嚴格執行以舊換新,從領取使用到回庫上交形成了閉環管理,從根源杜絕浪費。

監督之花——常緊廉潔之閥

        該黨支部堅持以黨的二十大精神為指引,提高關鍵少數、重點崗位人員廉潔自律意識與履職盡責能力。設立八名廉政監督員,分屬四個班組,日常針對班組考勤考核、人員作風等開展監督,把好班組黨風廉政“第一關”。黨支部書記、紀檢委員每月堅持與職工進行廉潔談話,了解掌握人員思想、工作和生活狀況,及時發現和糾正違紀違法“苗頭”。在職工通道設立意見建議箱1處,公開黨員干部個人聯系方式,暢通職工反映問題渠道。同時,堅持“凡崗必競、凡提必競”原則,鼓勵一線職工積極參與公開競聘,以能力為依據,公平公正選拔優秀人才,真正實現“誰能干就讓誰干,干就必須干好”的人才選用導向,搭建陽光的人才成長通道,把清廉“軟實力”轉化為實干“硬作為”。

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